Zoek resultaat
Goedgekeurd uitzendbureau
Artikel geplaatst door BWB Flex B.V. op dinsdag 22 september 2009 om 13:23
Recentelijk is er in de Tweede Kamer gesproken over de inlenersaansprakelijkheid. Momenteel zijn alleen uitzendbureaus aansprakelijk voor de betaling van het minimumloon. Per 1 januari 2001 wilt Minister Donner ook bedrijven die personeel inhuren via niet-gecertificeerde uitzendbureaus aansprakelijk gehouden kunnen worden als het minimumloon ontdoken wordt.
Tweede Kamerlid Eddy van Hijum gaat een voorstel doen tijdens het debat, dat bedrijven moet stimuleren alleen gebruik te maken van uitzendbureaus die voldoen aan het keurmerk van onder meer brancheorganisatie NBBU. Hij wil werkgevers die gebruikmaken van goedgekeurde uitzendbureaus geheel vrijstellen van boetes voor malafide praktijken, zoals ontduiking van belastingen en premies, illegale arbeid en uitbuiting.
‘Om malafide uitzendbureaus uit te bannen moet het echt lonend worden om alleen in zee te gaan met uitzendbureaus die deugen.’ Wel benadrukt Van Hijum dat het systeem van certificering in de uitzendbranche echt betrouwbaar moet zijn.
Aansprakelijkheid voor bedrijven die werken met niet-gecertificeerde uitzendbureaus
Artikel geplaatst door BWB Flex B.V. op maandag 6 april 2009 om 09:35
Uitzendkrachten kunnen bedrijven aansprakelijk stellen voor het betalen van het wettelijke minimumloon en vakantiegeld als deze zijn ingehuurd via niet-gecertificeerde uitzendbureaus. Dit voorstel van minister Donner is goedgekeurd door de ministerraad en is een grote stap voorwaarts in de strijd tegen malafide uitzendbureaus. Met deze nieuwe wet kan de uitzendkracht kiezen wie hij aansprakelijk stelt als een malafide uitzendbureau te weinig of niet betaald. Vroeger kon de uitzendkracht enkel zijn eis neerleggen bij het uitzendbureau maar nu is het ook mogelijk om dat bij het bedrijf te doen.



